『マニュアルPDCA 7STEP』
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これまで500社以上の組織の生産性を上げる取組みを行い業務マニュアルの導入をしてきました。
この組織の生産性を上げ、会社も人も成長させる手法を無料電子ブック「マニュアルPDCA 7STEP」としてお届けします。

今、組織は、AIの登場や働き方改革、テレワークの推進など、大きな変革期に来ています。
ここでは業務の可視化、標準化を軸に、組織が成長するたびに、これまで問題になっていた属人性を排除し、
変化に強く、組織も人も成長する手法を電子ブックで手に入れてください。

電子ブックの内容

STEP1~4

業務をどのように可視化し
どのようにベストプラクティスを標準化するか?



ここでは、マニュアルの全体像をお伝えします。 社内には、実際に担当者がいなくなってはじめてわかる属人化された業務が 多いものです。このステップでは、業務担当者からのヒアリングを通じて、 どのように、社内のベストプラクティスを可視化し、業務のムダやムラを発見するのか そのためにどのようなマニュアルがふさわしいのか?を解説します。

STEP5

標準化された仕事のやり方を
どのように社内に浸透させるのか?



ここでは、マニュアルによって可視化された業務を、 それぞれが実践するための体制づくりについて解説します。 出来上がったマニュアルをどのように全社員に周知するのが効果的か? 経営者としてどのように組織内に発信するのか?などを解説します。

STEP6~7

標準化された業務を日々アップデートし、
どのように組織の生産性を上げ続けるのか?



ここでは、マニュアルによって業務が可視化され、 質の高い業務が標準化された状態をいかに保ち、変化に対応しながら 組織と人を成長させる方法について解説します。 日々の業務の進め方のよりどころが「人」から「マニュアル=教科書」に移行し、 環境の変化、メンバーの変化に影響をうけない強い組織のつくり方を解説します。

これまで500社以上の組織の生産性向上を支援してわかった!

環境の変化や退職者などの人の変化にも揺るがない
強い組織づくりの解説本を無料プレゼント!

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